将干部队伍向下扎根，向上生长，担当笃行，建功立业！7月16日上午，安徽叉车集团2022年工商管理培训班（总第十二期）开班典礼在合肥举行。叉车集团党委书记、董事长、总经理杨安国，安徽工商管理学院书记、专职副院长张昌华，叉车集团总法律顾问都云飞，叉车集团党委委员、安徽合力股份有限公司党委副书记、总经理周峻出席会议，公司党委工作部、人力资源部、安徽工商管理学院有关部门负责同志和工商管理培训班全体学员参加开班仪式。

杨安国代表叉车集团对培训顺利开班表示祝贺，并向学院给予的大力支持表示感谢。他指出，合力取得的成绩一方面在于国有企业经济性、社会性和政治性方面的独特优势，另一方面在于合力人抓住了改革开放中国经济腾飞的发展机遇并为之接续奋斗，其中高素质干部队伍是合力基业长青、不断发展的重要基石。公司始终将干部队伍建设和培育工作摆在重要的战略位置，通过树立“注重基层和实践”、“面向市场和现场”的培养选拔导向，严格标准选准苗子，精准科学培养历练，努力建设一支忠诚践行习近平新时代中国特色社会主义思想、符合国企好干部“二十字”标准、数量充足、素质优良、充满活力的合力高素质年轻干部队伍。

杨安国强调，叉车集团工商管理培训班是公司加强干部队伍建设，提升干部综合素养和履职能力的重要举措，公司党委高度重视本次培训，强调突出教育培训的政治导向、能力导向、实效导向，以思想意识线、能力学习线、体验活动线、实践转化线、行动课题线、运营评估线等“六条线”贯穿培训全过程，形成合力特色“三向六线”培育思路，通过平台公开采购的形式，综合甄选安徽工商管理学院承办本次培训，希望学员珍惜机会、静心投入，真正做到学有所获。

杨安国要求，要坚定信念、修身立德。对党忠诚是干部选拔的首要标准。首关不过，余关莫论。青年干部要牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚定理想信念，牢记使命担当，不断修身立德，才能行稳致远。要虚心精神、端正态度。“受益惟谦，有容乃大”，必须保持“空杯心态”，放下架子、俯下身子、沉下心来，虚心向老师学、向书本学、向其他同志学，不懂就问、敏而好学，学习新知识、掌握新动态、接受新事物，学会用发展的办法解决前进中的困难和问题。要学有所成、干事创业。温室里培养不出参天大树，通过培训拓宽思路、增长知识，下到基层一线时，面对纷繁复杂的关系、各种矛盾的冲击，在深化社会实践认识的过程中，守得住信念、经受住锻炼，在条件艰苦、环境复杂的地方砥砺品质、锤炼作风、增长才能、最终干成一番大事！

张昌华代表安徽工商管理学院对公司的信任表示感谢，就学院在人才培养、平台搭建、师资汇聚、品牌创立等方面取得的成绩进行了简要介绍。他表示本次方案围绕公司实际需求，利用综合学术资源，合理协调师资力量，完善培训细节策划，进一步保障学习和服务质效，并以习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上重要讲话勉励学员不忘初心、牢记使命、砥砺奋进。

本次培训按照“三向六线”培育思路，优化创新方式，强化评估运用，针对培训对象面临的问题和挑战，从项目规划、课程设计、运营管理等方面进行系统策划，着力提升教育培训质效。相较于近些年组织的工商管理培训，是辐射外地分子公司数量最多的一次，并且首次采用了封闭培训的方式，来自公司本部、分子公司和营销网点的63名新晋干部及后备干部参加培训。