3月24日晚，中联重科发布2024年度报告。公司全年实现营收454.78亿元；实现净利润40.09亿元，同比增长6.31%。公司2024年度的股份支付费用为8.66亿元，同比增加5.87亿元，剔除股份支付费用的影响后，全年净利润同比增长18.39%。公司全年毛利率为28.17%，同比提升1.04pct；净利率8.81%，同比提升0.80pct。同时，公司拟每10股派发现金红利3元（含税）。

中联重科表示，2024年，公司全力加速向多元化、全球化、数字化转型升级，积极培育新的增长曲线。这些转型举措显著增强了公司发展的稳定性，为公司注入源源不断的动能，让企业发展跳出行业周期性影响，进入可持续发展通道。

1传统优势产业地位稳固 产业多元化转型硕果累累

中联重科正引领工程机械、农业机械的智能化、绿色化、高端化发展浪潮，正以数字化、智能化、绿色化重新定义“高端产品”。

2024年，公司工程起重机械、建筑起重机械、混凝土机械等传统优势产业地位稳固。其中，35吨级、55吨级汽车吊市占率第一，履带吊收入行业第一、千吨级以上履带吊市场份额行业第一。塔机市占率稳居行业第一，中大型和定制化高端塔机产品销量增长明显。泵车、搅拌车市占率稳居行业前二，长臂架泵车、搅拌站市占率第一，电动搅拌车销量同比增长90%。

新兴板块持续突破。其中，土方机械中大挖市占率位居行业前列，小微挖经销商网络已基本覆盖全国主销市场，出口增速继续领跑行业。矿山机械凭借高端化、绿色化产品优势及规模化智能制造的赋能，“挖卡组合”产品屡次在与国内外头部厂商竞争中斩获佳绩，形成迅猛发展之势。高空机械已位列全球前六，国内市场出租率超70%，海外销售供不应求。农业机械加速完善国内外市场布局，销售排名升至国产行业第五，烘干机市占率第一，小麦机稳居行业前二，200马力段中高端拖拉机市占率进入行业前三。

在多元化转型下，公司收入和利润来源渠道更多、稳定性更强、质量更高。数据显示，公司与国内房地产关联度较高业务的国内营收占总营收的比例进一步降至约13%，新兴板块收入占比已突破48%，并仍在大力发展，高空机械正高效推进海外本地化资源整合，国内市场渗透率提升空间仍然较大；矿山机械不仅高附加值，而且市场规模大、收入稳定、后市场收入占比高。新兴板块持续突破，为公司带来新的增长曲线，使公司的周期属性明显下降。

2海外营收占比达51.41% 全球化转型成效显著

报告期内，公司境外收入233.80亿元，同比增长30.58%，境外收入占比进一步提升至51.41%，同比提升13.37pct。公司近三年境外收入年均复合增长率达59.26%。海外市场毛利率高、市场容量大，全球化转型为公司各个板块业务都带来了巨大市场空间，也使得公司周期属性大幅下降。

2024年，中联重科全球销售网络持续扩张，已在全球建设超400个海外网点，拥有超210个服务备件仓库，产品覆盖170多个国家和地区。海外员工超6300人，其中本土化员工4400人；匈牙利工厂加速推进，公司海外制造产能合计超百亿。全球各地的研发中心、制造工厂、销售网络、服务团队的持续完善，和品牌认知的持续提升，为公司国际市场稳定高增奠定了坚实基础，海外市场的超大空间将持续为公司提供坚实的增长动力。

中联重科表示，公司凭借在企业文化、经营理念、数字技术、研发创新、产品服务等方面的综合优势参与全球竞争，以“端对端、数字化、本土化”海外发展战略，构建了直接对接客户、对接市场的营销体系，并通过“绩效合伙、品字型管理、孪生平台”管理架构，让海外业务运营保持高效牵引，推动海外业绩长期可持续增长。

3数字化转型持续推进 重构管理与竞争格局

依托数十年的工业底蕴和海量工业数据积累，以及长年累月持续在工业互联网领域的投入，中联重科形成了引领行业的数字化底座，全面向数字化转型，从研发和供应链到市场和营销实现端对端对接，运营更加规范、透明、高效，经营质效实现全面提升。

2024年，中联重科打造的全球领先的智能制造集群 “中联智慧产业城” 四大主机园区实现投产，成为“多品种、小批量” 离散型制造在全球范围内的标杆，在大力提升公司竞争优势的同时，未来还将为公司具身智能业务的发展提供绝佳的训练场景和数据。

人工智能时代将推动工程机械行业与互联网、大数据、云计算等领域的深度融合，形成新的产业生态。2024年中联重科推出两款人形机器人样机，并将建立机器人训练场及simtoreal仿真平台。依托中联重科行业独有的工业互联网、人工智能、智能机器人“三位一体”技术底座，公司的每个产品未来都有望实现“机器人化”，具备单机智能及机群协作的能力，重构行业竞争格局。

目前，中联重科大数据、云计算等数字化技术发明专利申请量行业排名第一，工业互联网水平位于行业头部，在赋能工业资源集聚共享、工业数据集成利用和工业生产与服务方面的能力全国领先。未来中联重科将通过平台化战略，整合产业链资源，提升整体竞争力。

4拟每10股派发现金红利3元 体制机制优势充分彰显

年报披露的现金分红也相当可观。报告显示，公司拟再次向全体股东派发现金分红，拟每10股派发现金红利3元（含税）。同时，截至年报披露日，公司在2024年审议通过的股票回购议案项下已回购合计金额超1.6亿元，拟进行注销。

自上市以来，不含本次计划在内，中联重科已累计分红25次、分红金额约263亿元，历史整体分红率约为43%，与此同时，近5年公司还持续开展大规模股份回购，合计回购金额约50亿元。公司的股东回报政策长时间以来一直处于行业领先水平。

行业专家表示，中联重科依托其特色的“端对端、数字化、本土化”全球化战略、领先的数字化技术底座，以及多元化转型，竞争优势显著。在国内设备更新政策落地、国产品牌海外市场加速突破的背景下，有利于公司抢抓市场机遇，实现可持续高质量发展。