7月14日，随着中联重科2025年度权益分派实施公告正式发布，工程机械主要上市企业权益分派计划相继落地。各企业纷纷“慷慨解囊”，大手笔回馈股东，有的甚至拿出过半利润用于分红。
具体来看，三一重工实施年末10派1.8元（含税），A、H股同步分派；叠加2025年中期10派3.1元，全年累计10派4.9元，合计分红金额高达42.6亿元，占到归母净利润的50.7%。
中联重科实施10派2元（含税），分红总额约17.3亿元，叠加2025年中期10派2元，全年合计10派4元，分红总额约34.6亿元。
徐工机械的分红方案为10派2元（含税），分配基数116.46亿股，合计派现约23.4亿元，约占归母净利润35.6%。
柳工实施10派3.25元，以总股本扣除回购股份后的19.82亿股为分红基数，全年合计派现总额为6.44亿元，占2025年归母净利润的40.02%。
山推股份年末10派1元（含税），合计派现1.49亿元；中期另10派0.35元，全年合计派现约2亿元。
另外，高空作业平台龙头浙江鼎力的分红方案为10派11.5元，全年派现总额为5.82亿元，占2025年归母净利润的30.7%。
值得一提的是，以三一重工、中联重科、徐工机械为典型代表，工程机械巨头们在分红方面历来十分慷慨。
其中，徐工机械自1996年上市以来，已分红24次，累计分红现金147.7亿元；中联重科自2000年上市以来已分红29次，累计分红现金323.4亿元；三一重工自2003年上市以来，累计分红25次，总金额338.6亿元。
持续、大额、高频的现金分红，足以证明工程机械巨头们造血能力稳定，经营回款情况健康，以此打消市场对工程机械强周期、应收账款高企的业绩顾虑，传递行业景气度与长期成长信心。
当然，高频分红不代表缩减研发，龙头们在稳定分红的同时也在加码研发投入，包括新能源工程机械、无人驾驶等方向，兼顾短期股东现金回馈与中长期技术、全球化布局，以实现产业良性可持续发展。
