中国业界高层人士关注“企业内部持股”

　　来自全国各地的企业界高层人士五十余人，共同研讨了“企业内部持股及人力资源管理创新”方面的相关问题，以期掌握管理层持股的方案制定方法、要点等。

在人才流动极其频繁的今天，如何吸引人才、如何开发、激励人才，成为企业兴衰成败的关键，也是企业高层人士关注的重点。而企业内部持股是企业未来发展的方向，如何掌握管理层持股的方案制定方法、要点等，也是此次研习会的重点。

此次由清华大学与企业合作委员会主办的研习会为期三天，邀请了包括全球最大的咨询公司麦肯锡咨询公司以及全球最大的人力资源咨询公司惠悦公司在内的一些知名企业的知名人士做主讲嘉宾。研习会内容涉及经营者及管理人员持股的比例等级设定依据、方法；各行业企业持股方案实例介绍；经营者持股及职工股票期权、国有股减持所面临的法律问题等，受到与会人士的欢迎。